Agora que são elas:

a liderança do pastorado feminino

Abstract

O ambiente eclesial muitas vezes impõe um modelo hierárquico, tido como ideal, que é
o modelo patriarcal. Nele as lideranças masculinas detém a liderança e o poder. Sendo assim,
não há muito espaço para as lideranças femininas, ou seja, para as mulheres que exercem o
pastorado. Gênero é um assunto que vem sendo discutido em muitos âmbitos da sociedade.
Nesse trabalho vamos ressaltar sua ocorrência no espaço eclesial. As relações de gênero
perpassam os espaços público e privado, por isso também devem ser abordadas nas Igrejas. O
presente artigo apresenta dados de uma pesquisa de campo realizada no mestrado em Ciências
da Religião/PUC-Minas. Um dos objetivos foi investigar como se organiza a liderança e o poder
das Igrejas fundadas e lideradas por mulheres pastoras. A pesquisa de campo foi realizada no
bairro General Carneiro, em Sabará/MG, local no qual mulheres pastoras vêm assumindo cargos
de lideranças nas Igrejas fundadas por elas, por meio do que denominam “chamado de Deus”. A
pesquisa foi realizada por meio de estudos de casos através de entrevistas com questionários
semiestruturados, gravadas e transcritas. Nos dados levantados nas entrevistas feitas com as
pastoras, as suas auxiliares e as e os membros, verificou-se que o poder que as mulheres
pastoras adquirem para fundarem e liderarem as suas Igrejas não depende de uma determinação
da cultura patriarcal. O feminino assume uma liderança no espaço eclesial, lugar que até então
era dominado pela cultura do patriarcalismo.