COTAS RACIAIS NAS UNIVERSIDADES BRASILEIRAS

A ÉTICA DA ALTERIDADE E A EDUCAÇÃO DAS RELAÇÕES ÉTNICO-RACIAIS

Autores/as

  • Marisa Fernanda da Silva Bueno
  • Viviane Inês Weschenfelder

DOI:

https://doi.org/10.22351/id.v28i2.2889

Palabras clave:

Política de cotas, Relações étnico-raciais, Ensino Superior, Alteridade, Equidade racial

Resumen

O artigo discute os significados da aprovação e da implementação da política de cotas raciais nas universidades públicas brasileiras, a partir da perspectiva da ética da alteridade em Emmanuel Lévinas. Com base no julgamento do STF pela legitimidade das cotas e na Lei Federal nº 12.711, ambas ocorridas em 2012, o texto analisa os efeitos deste posicionamento e da promulgação da Lei para a dinâmica racial brasileira e para a educação das relações étnico-raciais. A revisão da literatura sobre o tema não deixa dúvidas de que a política de discriminação positiva foi um avanço no que se refere à garantia de direitos para a população afro-brasileira. Para além dessa perspectiva, a ética da alteridade mostra que quando novos encontros se estabelecem nas universidades, se potencializam relações transcendentes ao ser, provocando uma reviravolta ontológica. Deste modo, a política afirmativa tem proporcionado efeitos relevantes no âmbito social, tensionando o debate público e produzindo outras relações, necessárias para o desenvolvimento da equidade racial.

Publicado

2024-01-25

Cómo citar

da Silva Bueno, M. F. ., & Weschenfelder, V. I. (2024). COTAS RACIAIS NAS UNIVERSIDADES BRASILEIRAS: A ÉTICA DA ALTERIDADE E A EDUCAÇÃO DAS RELAÇÕES ÉTNICO-RACIAIS. Identidade!, 28(2), 197–221. https://doi.org/10.22351/id.v28i2.2889

Número

Sección

EDUCAÇÃO, SAÚDE E IDENTIDADE